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我在尖峰畫未來
發(fā)布時間：
2023-08-11
時間總是在不經(jīng)意間悄無聲息地溜走，轉(zhuǎn)眼之間，我加入云南尖峰已經(jīng)十余年。回首過往，許多記憶，許多感慨，也有許多快樂。
我覺得自己是幸運的，因為尖峰給了我一個學(xué)習(xí)、成長、展現(xiàn)自我的舞臺，讓我從一個職場“小白”開始了人生的新旅程。剛?cè)肼殨r，我被分配到化驗室，聽化驗室主任介紹日常工作中的注意事項，看到那些各種款式的瓶瓶罐罐和不同顏色的藥水，還有正在工作的一臉認真嚴肅的前輩，心里不由地打起了退堂鼓——上學(xué)時化學(xué)就是成績最差的一科，能不能學(xué)會？萬一沒做好，他們會不會難相處？擔(dān)心得不得了。還好，主任給我安排的黃師父性格很好，指導(dǎo)我非常耐心，手把手地教我操作技能。她告訴我，化驗員的工作責(zé)任非常重大，要為每一批出廠水泥的質(zhì)量把關(guān)，不僅關(guān)系到尖峰水泥的聲譽，還關(guān)系著每一位用戶的安全，所以不允許出現(xiàn)任何差錯。在她的指導(dǎo)下，經(jīng)過幾個月的磨練和勤苦鉆研，我逐漸掌握了化驗崗位的工作技能，在自己這張空白畫紙上描繪出屬于尖峰的第一筆色彩。
2013年3月，因為質(zhì)管部統(tǒng)計員周姐離職，我被安排接替。交接資料臺賬的時候，那些表格、數(shù)據(jù)看得我眼花繚亂，真是太難為我這個當時連多功能計算器都不會用的人了。周姐看到我一臉為難，很耐心地跟我講解，還說即使她辭職了，以后碰到不懂的地方也可以打電話問她，這讓我心里的壓力稍微放松了一些。我找來資料學(xué)習(xí)，又向行家請教，邊學(xué)邊做了一段時間，慢慢熟練起來。突然有一天靜下心來想想，原來統(tǒng)計崗位并沒有剛接觸時想的那么復(fù)雜嘛，也就是做各類臺賬的登記、整理、分析及保管，按時完成質(zhì)管部相關(guān)的各種報表，定期做車間的質(zhì)量考核統(tǒng)計，領(lǐng)用、發(fā)放部門所需的辦公用品和勞保用品，等等。當然，也就是因為學(xué)會了才敢這么想，其實，統(tǒng)計崗位雖然不起眼，責(zé)任也是很重要的，特別是那些臺賬數(shù)據(jù)，不但要公司內(nèi)部報送，還要報送到相關(guān)主管單位，要做到數(shù)據(jù)正確、填寫清楚、發(fā)送及時，不能有半點馬虎。這一次換崗，是我又一次從零開始，給自己這張畫紙畫上了新的圖案。
做統(tǒng)計一年多之后，我又面臨了新問題——2014年8月，我被調(diào)到綜合管理部做人事和文員。綜合管理部是行政職能部門，名為“綜合”，管的事情也是名副其實的多和雜，大到人事勞資，小到信函收發(fā)；繁到組織大型活動，細到食堂管理；除了本部門的事，還要協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門、外部各單位，工作千頭萬緒。我又一次變成了“小白”，而且這一次，連手把手帶我的師父都沒有了，只能跟著部門領(lǐng)導(dǎo)學(xué)、自己找資料學(xué)，壓力自然如山大。但我想，不管是不是“小白”，只要認真學(xué)、認真做，努力把自己份內(nèi)的工作干好，才能為企業(yè)盡到自己的責(zé)任。最終，功夫不負有心人，一分耕耘一分收獲，現(xiàn)在我已經(jīng)能熟練地處理日常事務(wù)，還能在部門領(lǐng)導(dǎo)不在的時候獨當一面。不知不覺，我自己這張畫紙上的圖案已經(jīng)越來越豐富了。
在云南尖峰的工作經(jīng)歷告訴了我，要想跑，就得先學(xué)會走，就得扎實打好基礎(chǔ)，不驕不躁，才能練就過硬的本領(lǐng)。在云南尖峰的工作經(jīng)歷還告訴我，要想成長，就得跳出舒適圈多多嘗試不同的東西，才能全面地認識自己。如果沒有這一次次調(diào)崗，我也根本想不到自己能學(xué)到這么多知識、能做這么多事情。我要感謝尖峰，是尖峰給了我成長的機會、展現(xiàn)的舞臺，讓我能夠在自己的畫紙上盡情描繪自己的未來。進入了尖峰，我就是尖峰這個大家庭中的一員，她既是我的工作，也是我的事業(yè)，今后的日子里，我會一直陪伴尖峰走下去，為尖峰奉獻自己的力量。我更加相信，尖峰未來的路會越走越寬，我們也會在她的帶領(lǐng)下越走越遠、越飛越高?。ㄔ颇霞夥?李麗）
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本報訊11月1日，尖峰藥業(yè)金西制藥廠順利拿到了浙江省環(huán)保廳同意該項目環(huán)保設(shè)施通過竣工驗收的批文，尖峰藥業(yè)2016年度一項重點工作落下帷幕。尖峰藥業(yè)年產(chǎn)35噸頭孢類、抗腫瘤藥類等原料生產(chǎn)線和各類制劑生產(chǎn)線技改項目于2012年10月在金西開發(fā)區(qū)開工建設(shè)，2015年9月基本完工。項目建設(shè)嚴格遵守了環(huán)?！叭瑫r”制度，認真落實環(huán)境影響評價報告書及其批復(fù)文件中的各項要求，環(huán)保設(shè)施投入達1934萬元。廠區(qū)基本實現(xiàn)清污分流，新建了一座采用“物化+生化”處理工藝、日處理能力700立方米的廢水處理系統(tǒng)，并安裝了與環(huán)保部門聯(lián)網(wǎng)的在線監(jiān)控裝置，各類生產(chǎn)廢水、公用工程廢水、生活污水經(jīng)廢水站處理達標后納管，送金西污水處理廠集中處理；建有每小時10000立方米的RTO蓄熱式焚燒裝置和每小時4000立方米的含氯有機廢氣集中處理裝置各一座，各類廢氣經(jīng)收集、處理后排放。2015年10月，經(jīng)金華市環(huán)保局金華經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)分局批準，金西項目進行試生產(chǎn)。經(jīng)過半年多的運行，2016年7月上旬，浙江省環(huán)境監(jiān)測中心站對金西制藥廠的廢水、廢氣等環(huán)保處理設(shè)施進行了竣工驗收監(jiān)測，并于8月底出具了環(huán)保設(shè)施竣工驗收監(jiān)測報告，認為基本具備建設(shè)
2020
07-31
本報訊隨著行業(yè)競爭形勢的變化，水泥生產(chǎn)企業(yè)的利潤空間被大幅擠壓，降本增效、崗位優(yōu)化成為提高企業(yè)自身發(fā)展能力、提升核心競爭力的必然選擇。按照集團公司實現(xiàn)由粗放式管理向精益管理變革的要求，結(jié)合同行企業(yè)先進經(jīng)驗，近日，云南尖峰、大冶尖峰兩企業(yè)先后實施“大巡檢”，推進崗位的全面優(yōu)化。11月1日，大冶尖峰崗位大巡檢正式開始全面運行，從生產(chǎn)線源頭石灰石堆場開始到水泥入庫，原有15個崗位合并，抽調(diào)最優(yōu)秀的有經(jīng)驗的機修、電工、崗位工，每班6名，組成大巡檢班，主要負責(zé)現(xiàn)場應(yīng)急處置及崗位例行維護工作，確保整條生產(chǎn)線的正常生產(chǎn)。為確保大巡檢順利實施，大冶尖峰經(jīng)營班子多次與各有關(guān)車間、部門負責(zé)人交流探討，并于9月份專門召開車間崗位優(yōu)化推進會，明確目標與責(zé)任，制定實施步驟，做了大量準備工作。在10月31日的大巡檢實施動員會上，張峰亮要求大冶尖峰員工認清當前水泥嚴重產(chǎn)能過剩、市場競爭殘酷的形勢，理解實施大巡檢的必要性，要求各車間負責(zé)人做好對員工的培訓(xùn)與引導(dǎo)，縮短過渡期，盡早使大巡檢運行正?；?，同時管理人員也要轉(zhuǎn)變工作思路和觀念，做好專職巡查工作，強化常白班的檢查、檢修、保養(yǎng)工作，及時發(fā)現(xiàn)和解決設(shè)備、工藝存在的問題
2020
07-30
編者按：日前，金華市委統(tǒng)戰(zhàn)部、市工商聯(lián)等單位聯(lián)合開展“2016信義好婺商”大型宣傳活動，10月18日，金華媒體記者走進尖峰，對蔣曉萌董事長做了集體采訪。10月21日，《金華日報》頭版刊出該報記者張帥撰寫的《蔣曉萌：懷揣工匠精神逐夢百年企業(yè)》一文。本報現(xiàn)予轉(zhuǎn)載。蔣曉萌：懷揣工匠精神逐夢百年企業(yè)說起尖峰集團58年的發(fā)展史，董事長蔣曉萌臉上洋溢著激情和自信。作為金華歷史最悠久的老牌公司之一，尖峰比大多數(shù)企業(yè)都更有資格暢想百年。過去的58年，尖峰經(jīng)歷過起起伏伏，每次遇到重大轉(zhuǎn)折，一代代“尖峰人”都用孜孜不倦的努力和樸實的智慧開創(chuàng)新的篇章。一組數(shù)據(jù)彰顯發(fā)展態(tài)勢：今年上半年，尖峰實現(xiàn)營業(yè)收入11.03億元，較上年同期增長4.15%；實現(xiàn)歸屬母公司所有者凈利潤1.03億元，同比增長12.9%。這些數(shù)據(jù)在國內(nèi)經(jīng)濟發(fā)展疲軟的當前，已顯得比較突出。有人曾追問蔣曉萌，何為工匠精神？他回答，工匠精神的精髓在于堅定踏實、專注專業(yè)，也就是一種對所做事情和產(chǎn)品品質(zhì)精益求精、精雕細琢的精神。而這些正是尖峰屹立58年的真實寫照，也是我們“婺商”這一群體堅守實業(yè)、誠信經(jīng)營、產(chǎn)業(yè)報國的典范?；仡櫄v史，幾經(jīng)滄海，形成水泥醫(yī)藥
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07-31
本報訊隨著行業(yè)競爭形勢的變化，水泥生產(chǎn)企業(yè)的利潤空間被大幅擠壓，降本增效、崗位優(yōu)化成為提高企業(yè)自身發(fā)展能力、提升核心競爭力的必然選擇。按照集團公司實現(xiàn)由粗放式管理向精益管理變革的要求，結(jié)合同行企業(yè)先進經(jīng)驗，近日，云南尖峰、大冶尖峰兩企業(yè)先后實施“大巡檢”，推進崗位的全面優(yōu)化。11月1日，大冶尖峰崗位大巡檢正式開始全面運行，從生產(chǎn)線源頭石灰石堆場開始到水泥入庫，原有15個崗位合并，抽調(diào)最優(yōu)秀的有經(jīng)驗的機修、電工、崗位工，每班6名，組成大巡檢班，主要負責(zé)現(xiàn)場應(yīng)急處置及崗位例行維護工作，確保整條生產(chǎn)線的正常生產(chǎn)。為確保大巡檢順利實施，大冶尖峰經(jīng)營班子多次與各有關(guān)車間、部門負責(zé)人交流探討，并于9月份專門召開車間崗位優(yōu)化推進會，明確目標與責(zé)任，制定實施步驟，做了大量準備工作。在10月31日的大巡檢實施動員會上，張峰亮要求大冶尖峰員工認清當前水泥嚴重產(chǎn)能過剩、市場競爭殘酷的形勢，理解實施大巡檢的必要性，要求各車間負責(zé)人做好對員工的培訓(xùn)與引導(dǎo)，縮短過渡期，盡早使大巡檢運行正?；瑫r管理人員也要轉(zhuǎn)變工作思路和觀念，做好專職巡查工作，強化常白班的檢查、檢修、保養(yǎng)工作，及時發(fā)現(xiàn)和解決設(shè)備、工藝存在的問題
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07-31
本報訊為了繼續(xù)深入貫徹落實習(xí)近平總書記重要講話精神，促進金華市非公有制經(jīng)濟人士健康成長和非公有制經(jīng)濟健康發(fā)展，金華市委統(tǒng)戰(zhàn)部、市工商聯(lián)等單位聯(lián)合開展“2016信義好婺商”大型宣傳活動。10月18日，金華電視臺、金華日報記者走進尖峰，全面了解尖峰的發(fā)展歷程和經(jīng)營理念。推出“信義好婺商”系列報道，旨在通過大力宣傳金華本土優(yōu)秀企業(yè)事跡，加強新形勢下非公有制經(jīng)濟領(lǐng)域誠信建設(shè)，弘揚傳統(tǒng)美德，樹立社會新風(fēng)尚，積極踐行社會主義核心價值觀，引導(dǎo)工商界人士做愛國敬業(yè)、守法經(jīng)營、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新、回報社會的典范；同時通過“守法誠信”這堂必修課，幫助企業(yè)轉(zhuǎn)型升級，完善內(nèi)部治理結(jié)構(gòu)，練好內(nèi)功，使“愛國、敬業(yè)、誠信、守法、創(chuàng)新、貢獻”成為企業(yè)自覺和企業(yè)新常態(tài)，進而提升企業(yè)品牌。面對金華媒體記者的集體采訪，集團公司董事長蔣曉萌介紹了尖峰創(chuàng)業(yè)發(fā)展的艱辛歷程和水泥、醫(yī)藥健康等產(chǎn)業(yè)未來的發(fā)展思路，并著重介紹了企業(yè)轉(zhuǎn)型升級、創(chuàng)新發(fā)展、社會公益等方面所做的一系列工作。他說，尖峰創(chuàng)業(yè)至今已有58年歷史，一直堅守實業(yè)、誠信經(jīng)營、產(chǎn)業(yè)報國，除積極承擔(dān)社會責(zé)任、倡導(dǎo)干部員工參與社會公益活動外，在生產(chǎn)經(jīng)營過程中也努力保護自然環(huán)境和生態(tài)資源，
2020
07-31
SAF Coolest v1.3.1.2 設(shè)置面板 MVXSS-ANRM-XSSQE-ZSQ
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